• Evolución de las tecnologías
La historia de la tecnología es la historia de la invención de herramientas y
técnicas con un propósito práctico. La historia moderna está relacionada
íntimamente con la historia de la ciencia, pues el descubrimiento de nuevos
conocimientos ha permitido crear nuevas cosas y, recíprocamente, se han
podido realizar nuevos descubrimientos científicos gracias al desarrollo de
nuevas tecnologías, que han extendido las posibilidades de experimentación y
adquisición del conocimiento.
Los artefactos tecnológicos son productos de una economía, una fuerza
del crecimiento económico y una buena parte de la vida. Las innovaciones
tecnológicas afectan y están afectadas por las tradiciones culturales de la
sociedad. También son un medio de obtener poder militar.
• Algunas de sus etapas
Siglo XIX
El siglo XIX produjo grandes avances en las tecnologías de transporte,
construcción y comunicaciones. El motor a vapor, que había existido en su
forma moderna desde el siglo XVIII se aplicó al barco de vapor y al ferrocarril.
El telégrafo también se empleó por primera vez con resultados prácticos
en el siglo XIX. Otra tecnología que vio la luz en el siglo XIX fue la lámpara
incandescente. En el astillero de Portsmouth fue donde, al fabricar poleas
para embarcaciones completamente mediante máquinas, se inició la era de
la producción en masa. Las máquinas herramientas se empezaron a emplear
para fabricar nuevas máquinas en la primera década del siglo, y sus principales
investigadores fueron Richard Roberts y Joseph Whitworth. Los barcos de
vapor finalmente se fabricaron completamente de metal y desempañaron
un papel de importancia en la abertura del comercio entre Japón, China y
occidente. Charles Babbage concibió la computación mecánica, pero logró que
diera frutos. La Segunda Revolución Industrial de finales del siglo XIX vio el
rápido desarrollo de las tecnologías química, eléctrica, petrolífera y del acero y
su conexión con la investigación tecnológica altamente vertebrada.
Siglo XX
La tecnología del siglo XX se desarrolló rápidamente. Las tecnologías de
comunicaciones, transporte, la difusión de la educación, el empleo del método
científico y las inversiones en investigación contribuyeron al avance de la
ciencia y la tecnología modernas. Algunas tecnologías como la computación
se desarrollaron tan rápido como lo hicieron en parte debido a las guerras o
a la amenaza de ellas, pues hubo muchos avances científicos asociados a
la investigación y el desarrollo militar, como la computación electrónica. La
radiocomunicación, el radar y la grabación de sonido fueron tecnologías clave
que allanaron el camino a la invención del teléfono, el fax y el almacenamiento
magnético de datos. Las mejoras en las tecnologías energéticas y de motores
también fueron enormes e incluyen el aprovechamiento de la energía nuclear,
avance resultado del Proyecto Manhattan. Mediante el uso de computadores y
laboratorios avanzados los científicos modernos han recombinado ADN.
Siglo XXI
En los pocos años que han transcurrido del siglo XXI la tecnología ha
avanzado rápidamente, progresando en casi todos los campos de la ciencia.
La tasa de desarrollo de los computadores es un ejemplo de la aceleración del
progreso tecnológico, lo que lleva a algunos a pronosticar el advenimiento de
una singularidad tecnológica en este siglo.
• Las tecnologías de la información y comunicación (TIC)
Las TIC (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) son las
tecnologías que se necesitan para la gestión y transformación de la
información, y muy en particular el uso de computadores y programas que
permiten crear, modificar, almacenar, proteger y recuperar esa información.
Las TIC se conciben como el universo de dos conjuntos, representados
por las tradicionales Tecnologías de la Comunicación (TC) - constituidas
principalmente por la radio, la televisión y la telefonía convencional - y por
las Tecnologías de la Información (TI) caracterizadas por la digitalización de
las tecnologías de registros de contenidos (informática, de las comunicaciones,
telemática y de las interfaces). Se trataría de un concepto difuso que agruparía
al conjunto de tecnologías ligada a las comunicaciones, la informática y los
medios de comunicación y al aspecto social de éstas.
Las TIC agrupan un conjunto de sistemas necesarios para administrar la
información, y especialmente los computadores y programas necesarios para
convertirla, almacenarla, administrarla, transmitirla y encontrarla. Los primeros
pasos hacia una Sociedad de la Información se remontan a la invención del
telégrafo eléctrico, pasando posteriormente por el teléfono fijo, la radiotelefonía
y, por último, la televisión. Internet, la telecomunicación móvil y el GPS pueden
considerarse como nuevas tecnologías de la información y la comunicación.
La revolución tecnológica que vive en la humanidad actualmente es debida
en buena parte a los avances significativos en las tecnologías de la información
y la comunicación. Los grandes cambios que caracterizan esencialmente
esta nueva sociedad son: La generalización del uso de las tecnologías, las
redes de comunicación, el rápido desenvolvimiento tecnológico y científico y la
globalización de la información.
• Ventajas y Desventajas de las CTIC)
VENTAJAS
• Interés. Motivación
• Interacción. Continúa actividad intelectual.
• Desarrollo de la iniciativa.
• Aprendizaje a partir de los errores
• Mayor comunicación entre profesores y alumnos
• Aprendizaje cooperativo.
• Alto grado de interdisciplinariedad.
• Alfabetización digital y audiovisual.
• Desarrollo de habilidades de búsqueda y selección de información.
• Mejora de las competencias de expresión y creatividad.
• Fácil acceso a mucha información de todo tipo.
DESVENTAJAS
• Distracciones
• Dispersión
• Pérdida de tiempo
• Informaciones no fiables.
• Aprendizajes incompletos y superficiales.
• Diálogos muy rígidos.
• Visión parcial de la realidad.
• Ansiedad.
• Dependencia de los demás.
Características de las (TIC)
Se consideran como características de las TIC:
1. Interactividad: Las TIC que utilizamos en la comunicación social son
cada día más interactivas, es decir: Permiten la interacción de sus
usuarios. Posibilitan que dejemos de ser espectadores pasivos, para
actuar como participantes.
2. Instantaneidad: Se refiere a la posibilidad de recibir información en
buenas condiciones técnicas en un espacio de tiempo muy reducido,
casi de manera instantánea.
3. Interconexión: De la misma forma, casi que instantáneamente, podemos
acceder a muchos bancos de datos situados a kilómetros de distancia
física, podemos visitar muchos sitios o ver y hablar con personas
que estén al otro lado del planeta, gracias a la interconexión de las
tecnologías de imagen y sonido.
4. Digitalización: La característica de la digitalización hace referencia a
la transformación de la informaciónn analógica en códigos numéricos,
lo que favorece la transmisión de diversos tipos de información por un
mismo canal, como son las redes digitales de servicios integrados. Esas
redes permiten la transmisión de videoconferencias o programas de
radio y televisión por una misma red.
5. Diversidad: Otra característica es la diversidad de esas tecnologías
que permiten desempeñar diversas funciones. Un videodisco transmite
informaciones por medio de imágenes y textos y la videoconferencia
puede dar espacio para la interacción entre los usuarios.
• Gerente del siglo XXI
La verdad es que cada empresa es un mundo diferente, cada una tiene
un tamaño, una estructura y una organización determinada. Las pymes, por
ejemplo, ostentan unas características propias que las diferencian de las
grandes empresas. De cualquier forma, los consejos que ofrecemos son
válidos para empresarios de todo tipo de organizaciones.
Los gerentes del siglo XXI han cambiado mucho respecto al de épocas
anteriores. Hoy, lejos han quedado el autoritarismo y la individualidad para dar
paso a conceptos como la creatividad del grupo, la comunicación o el liderazgo.
Analizar la capacidad del gerente para saber cómo dirigir la organización
y si hay nuevas estructuras poderlas edificar ya que el hombre de negocio
tendrá que adquirir nuevas actitudes empresariales referente a la naturaleza.
El Gerente del siglo XXI debe enfrentar muchas adversidades ya que tiene que
estar preparado con el dominio de la tecnología, idiomas y muchas cosas mas
para poder llevar adelante dicha empresa ya que la globalización es un factor
que afecta porque él tiene que estar relacionado con gente de países diferentes
para poder
una nueva era en la cual deberá destacarse el espíritu emprendedor, es decir,
la capacidad de los individuos de crear y dirigir una organización para lo nuevo.
Necesitaremos hombres que puedan edificar una nueva estructura y el espíritu
de empresa sobre los fundamentos administrativos establecidos hasta hoy en
día. El hombre de negocios del futuro tendrá que adquirir aptitudes nuevas
todas ellas empresariales por naturaleza, pero todas tendrán que ser ejercidas
en y a través de una organización administrativa bastante grande y compleja.
Para una mejor comprensión y definición le mostraremos las siguientes
Características del gerente del siglo XXI Desde la perspectiva más general, la
negociar sus servicios o productos. El año 2000 traerá consigo
globalización, la apertura económica, la competitividad son fenómenos nuevos
a los que se tienen que enfrentar las organizaciones. En la medida que la
competitividad sea un elemento fundamental en el éxito de toda organización,
los gerentes o líderes harán más esfuerzos para alcanzar altos niveles de
productividad y eficiencia.
• Características de un Gerente siglo XXI
Debe ser;
1. Confiable.
2. Líder.
3. Competitivo.
4. Honesto.
5. Positivo.
6. Abierto a Nuevas Tecnologías.
7. Debe Saber escuchar.
8. Aprender continuamente.
• Las empresas Inteligentes.
Desde hace unos pocos años cualquier libro, estudio, artículo sobre la
situación competitiva de las empresas y los retos que tienen que afrontar,
empiezan constatando cómo la situación de cambio continuo, de globalización ,
de mayor competitividad nacional e internacional, plantean la necesidad de
cambios continuos , de permanentes adaptaciones a entornos en permanente
estado de desequilibrio.
La empresa inteligente crea y re-crea continuamente su futuro; asume
que el aprendizaje es una actividad continua y creativa de sus componentes
humanos, y se transforma continuamente como respuesta a las necesidades
de los individuos que la componen y también las de las empresas ,
organizaciones e individuos con las que se relaciona (clientes, proveedores,
grupos sociales, etc.). La empresa que decide abordar este proceso
experimenta un cambio cualitativo. Para diseñar y ejecutar ese modelo de
estrategia emergente se necesita crear o modificar la visión de la empresa, y
por lo tanto su misión, ser sensible para captar los cambios y cómo afectan a
la empresa y prever las posibilidades de acción; y todo ello relacionado con la
medida en que desarrollamos, mantenemos y utilizamos nuestras capacidades
humanas fundamentales. Si no construimos y empleamos nuestras habilidades
para pensar ,crítica y creativamente, para comunicar ideas y conceptos, y para
cooperar en la indagación y en la acción, podemos estar construyendo sobre
las arenas movedizas la visión de la empresa, las percepciones de la realidad
y nuestras expectativas .La organización inteligente se basa y recompensa-
no necesariamente con premios materiales- las habilidades, actitudes,
conocimiento y comprensión que contribuyen a añadir valor a la empresa, la
empresa con alto valor que se caracteriza por una red en continua expansión
de personas muy capaces y con capacidad de profundizar en sus análisis. No
es sorprendente que a medida que se avanza por este camino se produce una
identificación progresiva del nexo social, es decir, refuerza los vínculos que nos
La historia de la tecnología es la historia de la invención de herramientas y
técnicas con un propósito práctico. La historia moderna está relacionada
íntimamente con la historia de la ciencia, pues el descubrimiento de nuevos
conocimientos ha permitido crear nuevas cosas y, recíprocamente, se han
podido realizar nuevos descubrimientos científicos gracias al desarrollo de
nuevas tecnologías, que han extendido las posibilidades de experimentación y
adquisición del conocimiento.
Los artefactos tecnológicos son productos de una economía, una fuerza
del crecimiento económico y una buena parte de la vida. Las innovaciones
tecnológicas afectan y están afectadas por las tradiciones culturales de la
sociedad. También son un medio de obtener poder militar.
• Algunas de sus etapas
Siglo XIX
El siglo XIX produjo grandes avances en las tecnologías de transporte,
construcción y comunicaciones. El motor a vapor, que había existido en su
forma moderna desde el siglo XVIII se aplicó al barco de vapor y al ferrocarril.
El telégrafo también se empleó por primera vez con resultados prácticos
en el siglo XIX. Otra tecnología que vio la luz en el siglo XIX fue la lámpara
incandescente. En el astillero de Portsmouth fue donde, al fabricar poleas
para embarcaciones completamente mediante máquinas, se inició la era de
la producción en masa. Las máquinas herramientas se empezaron a emplear
para fabricar nuevas máquinas en la primera década del siglo, y sus principales
investigadores fueron Richard Roberts y Joseph Whitworth. Los barcos de
vapor finalmente se fabricaron completamente de metal y desempañaron
un papel de importancia en la abertura del comercio entre Japón, China y
occidente. Charles Babbage concibió la computación mecánica, pero logró que
diera frutos. La Segunda Revolución Industrial de finales del siglo XIX vio el
rápido desarrollo de las tecnologías química, eléctrica, petrolífera y del acero y
su conexión con la investigación tecnológica altamente vertebrada.
Siglo XX
La tecnología del siglo XX se desarrolló rápidamente. Las tecnologías de
comunicaciones, transporte, la difusión de la educación, el empleo del método
científico y las inversiones en investigación contribuyeron al avance de la
ciencia y la tecnología modernas. Algunas tecnologías como la computación
se desarrollaron tan rápido como lo hicieron en parte debido a las guerras o
a la amenaza de ellas, pues hubo muchos avances científicos asociados a
la investigación y el desarrollo militar, como la computación electrónica. La
radiocomunicación, el radar y la grabación de sonido fueron tecnologías clave
que allanaron el camino a la invención del teléfono, el fax y el almacenamiento
magnético de datos. Las mejoras en las tecnologías energéticas y de motores
también fueron enormes e incluyen el aprovechamiento de la energía nuclear,
avance resultado del Proyecto Manhattan. Mediante el uso de computadores y
laboratorios avanzados los científicos modernos han recombinado ADN.
Siglo XXI
En los pocos años que han transcurrido del siglo XXI la tecnología ha
avanzado rápidamente, progresando en casi todos los campos de la ciencia.
La tasa de desarrollo de los computadores es un ejemplo de la aceleración del
progreso tecnológico, lo que lleva a algunos a pronosticar el advenimiento de
una singularidad tecnológica en este siglo.
• Las tecnologías de la información y comunicación (TIC)
Las TIC (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) son las
tecnologías que se necesitan para la gestión y transformación de la
información, y muy en particular el uso de computadores y programas que
permiten crear, modificar, almacenar, proteger y recuperar esa información.
Las TIC se conciben como el universo de dos conjuntos, representados
por las tradicionales Tecnologías de la Comunicación (TC) - constituidas
principalmente por la radio, la televisión y la telefonía convencional - y por
las Tecnologías de la Información (TI) caracterizadas por la digitalización de
las tecnologías de registros de contenidos (informática, de las comunicaciones,
telemática y de las interfaces). Se trataría de un concepto difuso que agruparía
al conjunto de tecnologías ligada a las comunicaciones, la informática y los
medios de comunicación y al aspecto social de éstas.
Las TIC agrupan un conjunto de sistemas necesarios para administrar la
información, y especialmente los computadores y programas necesarios para
convertirla, almacenarla, administrarla, transmitirla y encontrarla. Los primeros
pasos hacia una Sociedad de la Información se remontan a la invención del
telégrafo eléctrico, pasando posteriormente por el teléfono fijo, la radiotelefonía
y, por último, la televisión. Internet, la telecomunicación móvil y el GPS pueden
considerarse como nuevas tecnologías de la información y la comunicación.
La revolución tecnológica que vive en la humanidad actualmente es debida
en buena parte a los avances significativos en las tecnologías de la información
y la comunicación. Los grandes cambios que caracterizan esencialmente
esta nueva sociedad son: La generalización del uso de las tecnologías, las
redes de comunicación, el rápido desenvolvimiento tecnológico y científico y la
globalización de la información.
• Ventajas y Desventajas de las CTIC)
VENTAJAS
• Interés. Motivación
• Interacción. Continúa actividad intelectual.
• Desarrollo de la iniciativa.
• Aprendizaje a partir de los errores
• Mayor comunicación entre profesores y alumnos
• Aprendizaje cooperativo.
• Alto grado de interdisciplinariedad.
• Alfabetización digital y audiovisual.
• Desarrollo de habilidades de búsqueda y selección de información.
• Mejora de las competencias de expresión y creatividad.
• Fácil acceso a mucha información de todo tipo.
DESVENTAJAS
• Distracciones
• Dispersión
• Pérdida de tiempo
• Informaciones no fiables.
• Aprendizajes incompletos y superficiales.
• Diálogos muy rígidos.
• Visión parcial de la realidad.
• Ansiedad.
• Dependencia de los demás.
Características de las (TIC)
Se consideran como características de las TIC:
1. Interactividad: Las TIC que utilizamos en la comunicación social son
cada día más interactivas, es decir: Permiten la interacción de sus
usuarios. Posibilitan que dejemos de ser espectadores pasivos, para
actuar como participantes.
2. Instantaneidad: Se refiere a la posibilidad de recibir información en
buenas condiciones técnicas en un espacio de tiempo muy reducido,
casi de manera instantánea.
3. Interconexión: De la misma forma, casi que instantáneamente, podemos
acceder a muchos bancos de datos situados a kilómetros de distancia
física, podemos visitar muchos sitios o ver y hablar con personas
que estén al otro lado del planeta, gracias a la interconexión de las
tecnologías de imagen y sonido.
4. Digitalización: La característica de la digitalización hace referencia a
la transformación de la informaciónn analógica en códigos numéricos,
lo que favorece la transmisión de diversos tipos de información por un
mismo canal, como son las redes digitales de servicios integrados. Esas
redes permiten la transmisión de videoconferencias o programas de
radio y televisión por una misma red.
5. Diversidad: Otra característica es la diversidad de esas tecnologías
que permiten desempeñar diversas funciones. Un videodisco transmite
informaciones por medio de imágenes y textos y la videoconferencia
puede dar espacio para la interacción entre los usuarios.
• Gerente del siglo XXI
La verdad es que cada empresa es un mundo diferente, cada una tiene
un tamaño, una estructura y una organización determinada. Las pymes, por
ejemplo, ostentan unas características propias que las diferencian de las
grandes empresas. De cualquier forma, los consejos que ofrecemos son
válidos para empresarios de todo tipo de organizaciones.
Los gerentes del siglo XXI han cambiado mucho respecto al de épocas
anteriores. Hoy, lejos han quedado el autoritarismo y la individualidad para dar
paso a conceptos como la creatividad del grupo, la comunicación o el liderazgo.
Analizar la capacidad del gerente para saber cómo dirigir la organización
y si hay nuevas estructuras poderlas edificar ya que el hombre de negocio
tendrá que adquirir nuevas actitudes empresariales referente a la naturaleza.
El Gerente del siglo XXI debe enfrentar muchas adversidades ya que tiene que
estar preparado con el dominio de la tecnología, idiomas y muchas cosas mas
para poder llevar adelante dicha empresa ya que la globalización es un factor
que afecta porque él tiene que estar relacionado con gente de países diferentes
para poder
una nueva era en la cual deberá destacarse el espíritu emprendedor, es decir,
la capacidad de los individuos de crear y dirigir una organización para lo nuevo.
Necesitaremos hombres que puedan edificar una nueva estructura y el espíritu
de empresa sobre los fundamentos administrativos establecidos hasta hoy en
día. El hombre de negocios del futuro tendrá que adquirir aptitudes nuevas
todas ellas empresariales por naturaleza, pero todas tendrán que ser ejercidas
en y a través de una organización administrativa bastante grande y compleja.
Para una mejor comprensión y definición le mostraremos las siguientes
Características del gerente del siglo XXI Desde la perspectiva más general, la
negociar sus servicios o productos. El año 2000 traerá consigo
globalización, la apertura económica, la competitividad son fenómenos nuevos
a los que se tienen que enfrentar las organizaciones. En la medida que la
competitividad sea un elemento fundamental en el éxito de toda organización,
los gerentes o líderes harán más esfuerzos para alcanzar altos niveles de
productividad y eficiencia.
• Características de un Gerente siglo XXI
Debe ser;
1. Confiable.
2. Líder.
3. Competitivo.
4. Honesto.
5. Positivo.
6. Abierto a Nuevas Tecnologías.
7. Debe Saber escuchar.
8. Aprender continuamente.
• Las empresas Inteligentes.
Desde hace unos pocos años cualquier libro, estudio, artículo sobre la
situación competitiva de las empresas y los retos que tienen que afrontar,
empiezan constatando cómo la situación de cambio continuo, de globalización ,
de mayor competitividad nacional e internacional, plantean la necesidad de
cambios continuos , de permanentes adaptaciones a entornos en permanente
estado de desequilibrio.
La empresa inteligente crea y re-crea continuamente su futuro; asume
que el aprendizaje es una actividad continua y creativa de sus componentes
humanos, y se transforma continuamente como respuesta a las necesidades
de los individuos que la componen y también las de las empresas ,
organizaciones e individuos con las que se relaciona (clientes, proveedores,
grupos sociales, etc.). La empresa que decide abordar este proceso
experimenta un cambio cualitativo. Para diseñar y ejecutar ese modelo de
estrategia emergente se necesita crear o modificar la visión de la empresa, y
por lo tanto su misión, ser sensible para captar los cambios y cómo afectan a
la empresa y prever las posibilidades de acción; y todo ello relacionado con la
medida en que desarrollamos, mantenemos y utilizamos nuestras capacidades
humanas fundamentales. Si no construimos y empleamos nuestras habilidades
para pensar ,crítica y creativamente, para comunicar ideas y conceptos, y para
cooperar en la indagación y en la acción, podemos estar construyendo sobre
las arenas movedizas la visión de la empresa, las percepciones de la realidad
y nuestras expectativas .La organización inteligente se basa y recompensa-
no necesariamente con premios materiales- las habilidades, actitudes,
conocimiento y comprensión que contribuyen a añadir valor a la empresa, la
empresa con alto valor que se caracteriza por una red en continua expansión
de personas muy capaces y con capacidad de profundizar en sus análisis. No
es sorprendente que a medida que se avanza por este camino se produce una
identificación progresiva del nexo social, es decir, refuerza los vínculos que nos
No hay comentarios:
Publicar un comentario